مشروع السيارات

اقرأ لنا | استمع الينا | شاهدنا | انضم الأحداث الحية | قم بإيقاف تشغيل الإعلانات | منشور |

انقر على لغتك لترجمة هذا المقال:

Afrikaans Afrikaans Albanian Albanian Amharic Amharic Arabic Arabic Armenian Armenian Azerbaijani Azerbaijani Basque Basque Belarusian Belarusian Bengali Bengali Bosnian Bosnian Bulgarian Bulgarian Catalan Catalan Cebuano Cebuano Chichewa Chichewa Chinese (Simplified) Chinese (Simplified) Chinese (Traditional) Chinese (Traditional) Corsican Corsican Croatian Croatian Czech Czech Danish Danish Dutch Dutch English English Esperanto Esperanto Estonian Estonian Filipino Filipino Finnish Finnish French French Frisian Frisian Galician Galician Georgian Georgian German German Greek Greek Gujarati Gujarati Haitian Creole Haitian Creole Hausa Hausa Hawaiian Hawaiian Hebrew Hebrew Hindi Hindi Hmong Hmong Hungarian Hungarian Icelandic Icelandic Igbo Igbo Indonesian Indonesian Irish Irish Italian Italian Japanese Japanese Javanese Javanese Kannada Kannada Kazakh Kazakh Khmer Khmer Korean Korean Kurdish (Kurmanji) Kurdish (Kurmanji) Kyrgyz Kyrgyz Lao Lao Latin Latin Latvian Latvian Lithuanian Lithuanian Luxembourgish Luxembourgish Macedonian Macedonian Malagasy Malagasy Malay Malay Malayalam Malayalam Maltese Maltese Maori Maori Marathi Marathi Mongolian Mongolian Myanmar (Burmese) Myanmar (Burmese) Nepali Nepali Norwegian Norwegian Pashto Pashto Persian Persian Polish Polish Portuguese Portuguese Punjabi Punjabi Romanian Romanian Russian Russian Samoan Samoan Scottish Gaelic Scottish Gaelic Serbian Serbian Sesotho Sesotho Shona Shona Sindhi Sindhi Sinhala Sinhala Slovak Slovak Slovenian Slovenian Somali Somali Spanish Spanish Sudanese Sudanese Swahili Swahili Swedish Swedish Tajik Tajik Tamil Tamil Telugu Telugu Thai Thai Turkish Turkish Ukrainian Ukrainian Urdu Urdu Uzbek Uzbek Vietnamese Vietnamese Welsh Welsh Xhosa Xhosa Yiddish Yiddish Yoruba Yoruba Zulu Zulu

إعادة تصور السياحة للمستقبل

0a1a-248
0a1a-248
الصورة الرمزية

في العقد الماضي أو نحو ذلك ، وضعت السياحة نفسها كمتغير حاسم في مساحة التخطيط التنموي وخطاب التنمية على الصعيد العالمي. اليوم ، قامت الشركات والحكومات والمنظمات الدولية وكذلك المنظمات غير الحكومية بإنشاء أو إنشاء برامج ومبادرات وبرامج لتسهيل السياحة من أجل التنمية. كما تقوم المؤسسات الأكاديمية بإدخال "السياحة" أو تنظيمها أو إعادة تنظيمها كعنصر مهم في مناهجها الدراسية. جامعة جزر الهند الغربية ليست استثناء. من خلال العديد من الدورات والمراكز والمعاهد ، تقوم UWI بإعداد مواطنينا الكاريبيين لتوسيع الفرص والفوائد التي يقدمها نمو قطاع السياحة. لكن لدينا الكثير لنفعله.

السياحة والتنمية

وفقًا لـ UNTWO و WTTC و CTO و PATA والعديد من المؤسسات الإقليمية والعالمية الأخرى ، تم الاعتراف بالسياحة على أنها تلك القوة ، والتي تسرع التنمية البشرية والشمول الاجتماعي والاقتصادي وزيادة ريادة الأعمال والعمالة الذاتية وتوليد العمل اللائق والبيئة الاستدامة ودعم التكامل الإقليمي.

في الواقع ، لا تزال مساهمة السياحة في التنمية الوطنية والإقليمية هائلة ، وأجرؤ على القول بأنها لا مثيل لها. أولاً ، ترتبط السياحة بمفهوم الاقتصاد المستدام بعدة طرق. تظهر المؤشرات الاقتصادية أن منطقة البحر الكاريبي هي الأكثر اعتمادًا على السياحة في العالم ، والسياحة هي القطاع الاقتصادي الرئيسي في 16 من أصل 28 دولة كاريبية ، ويقدر إجمالي مساهمة السياحة في التوظيف في منطقة البحر الكاريبي بـ 2.4 مليون وظيفة وفقًا للعالم. التقرير السنوي للسفر والسياحة لعام 2018. في جامايكا ، توظف السياحة واحدًا من بين كل أربعة أشخاص.

إلى جانب سياحة التوظيف والضيافة المباشرة ، هناك فرص غير مباشرة واسعة لتزويد المؤسسات السياحية بتجربة الزائر في مجالات مثل الإقامة والأغذية والمشروبات والفنون الثقافية والإبداعية والترفيه والاستجمام والزراعة والتصنيع والمصارف والتمويل والأجنبية. تبادل.

ترتبط السياحة أيضًا بالحفاظ على التراث والثقافة من خلال مفهوم السياحة التجريبية. يسافر معظم السائحين للحصول على تجارب أصيلة تتطلب منهم المشاركة في الأنشطة واستهلاك واكتساب المنتجات / السلع الأصلية في البلدان التي يسافرون إليها. وبالتالي ، تساعد السياحة في الحفاظ على الموارد الطبيعية والثقافية مع توليد الإيرادات والدخول للسكان المحليين.

لإطلاق إمكانات السياحة للمساهمة في النمو الشامل والتنمية ، ينصب تركيزنا الرئيسي في وزارة السياحة على إيجاد طرق مبتكرة للحد من التسرب الاقتصادي في قطاع السياحة وتحسين الاستبقاء. يتم تنفيذ هذا التفويض بالفعل من خلال شبكة الروابط الخاصة بنا والتي تعمل على تنسيق السياسات والاستراتيجيات المصممة لتعزيز الروابط مع قطاعات الاقتصاد الأخرى وخاصة قطاع الزراعة والتصنيع ، وتقوية الفوائد المستمدة من الصناعة من قبل السكان المحليين والمجتمعات المحلية وتعزيز مشاركة أوسع من قبل المواطنين.

ومع ذلك ، فإننا ندرك أن القدرة التنافسية للوجهات الكاريبية ستعتمد بشكل كبير على مدى إعدادنا لشعبنا للفرص الناشئة. إذا أريد للوجهات الكاريبية أن تظل قادرة على المنافسة عالميًا وتزيد من حصتها في سوق السياحة العالمي ، يجب أن نجد طرقًا لفتح مصادر جديدة للقدرة التنافسية والميزة النسبية.

تقليديا ، يتمتع قطاع السياحة بواحد من أعلى معدلات تنقل العمالة في أي قطاع من قطاعات الاقتصاد. ومع ذلك ، فإن العديد من الفرص التي يستغلها مواطنونا هي تلك التي تتطلب مهارات منخفضة وتوفر احتمالات محدودة للحراك الاقتصادي. تُعزى هذه الحقيقة إلى حد كبير إلى حقيقة أن غالبية الوظائف المتعلقة بالسياحة تعتبر أنها تتطلب مهارات فنية منخفضة إلى متوسطة المستوى. ومع ذلك ، أصبح سوق السياحة العالمي متمايزًا ومجزئًا بشكل متزايد. وبالتالي ، سيعتمد النمو المستمر لقطاع السفر والسياحة في المنطقة على توافر الأشخاص المناسبين الذين يتمتعون بالمهارات المناسبة لتلبية هذا الطلب على رأس مال بشري إضافي. ونحن في وزارة السياحة نعمل على إحداث نقلة نوعية في مجال السياحة المحلية والتي ستشهد حصول مواطنينا على وظائف أكثر جوهرية وسأناقش هذا الأمر أكثر في غضون دقيقة.

تؤثر العديد من الاتجاهات على المهارات اللازمة للأداء بكفاءة في الوظائف المتعلقة بالسياحة مثل الرقمنة والافتراضية ، والحاجة إلى سلوكيات وممارسات مستدامة ، ونمو القطاعات غير التقليدية ، والتغير الديموغرافي للمسافرين الدوليين (أكثر شبابًا ، وأكثر تحديدًا) وتغيير أنماط الحياة ومتطلبات المستهلكين والحاجة إلى سياسات تعتمد على البيانات. كان للتكنولوجيا تأثير كبير على التوظيف المرتبط بالسياحة وكذلك دعم وتغيير كيفية تقديم الخدمات. في حين أن التكنولوجيا قللت من مهارات معينة في قطاع السياحة ، فقد طورت مهارات أخرى ، لا سيما في مجالات التسويق والمعلومات والاتصالات. يجب أن تدرك الوجهات الكاريبية التفضيلات المختلفة لجيل جديد من المسافرين الشباب والأهمية المتزايدة للخدمات والتسويق عبر الإنترنت ، لا سيما من خلال الإنترنت عبر الهاتف المحمول. يكمن مستقبل السياحة في التلاعب بقدرات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات واستغلالها مثل البيانات الضخمة ، وتحليلات البيانات الضخمة ، والتعلم الآلي ، وتقنيات blockchain ، وإنترنت الأشياء ، والروبوتات ، وما إلى ذلك ، لذا فنحن بحاجة إلى الاستفادة بشكل عاجل من فرص التوظيف عالي المهارات التي يتم إنشاؤها في المجالات المتعلقة بتكنولوجيا المعلومات والاتصالات في السياحة.

سيتطلب نمو الأسواق غير التقليدية في أوروبا وآسيا وأمريكا الوسطى زيادة التركيز على الدراسات الثقافية وتطوير الكفاءات في مختلف اللغات الأجنبية. إن التركيز المتزايد على السياسات القائمة على البيانات لفهم الاحتياجات الناشئة للأسواق بشكل أفضل ، وتحليل الاتجاهات والتنبؤ بالأنماط المستقبلية يعني أن استراتيجية تنمية السياحة يجب أن تؤكد بشكل متزايد على المهارات القائمة على البحث. سيتطلب سوق السياحة المتطور مهارات إدارية حديثة يمكنها دفع تحسينات الأداء في القطاع من خلال زيادة الإنتاجية من خلال تحسين تخطيط الموظفين والجدولة ، واستخدام التكنولوجيا الجديدة وتحسين تحفيز الموظفين ، وبالتالي تقليل معدل دوران الموظفين. والأهم من ذلك ، يجب علينا تزويد مواطنينا بمهارات إدارة الأعمال والتسويق التنافسية المطلوبة لتشغيل مؤسسات سياحية ناجحة في عصر العولمة هذا.

في النظام الحالي ، يتعين على قطاع الضيافة أن يتعامل مع التصورات السلبية للأجور المنخفضة والافتقار إلى الفرص الوظيفية التي تتجاوز وظائف المبتدئين. لقد وجدت الدراسات أن العديد من طلاب الجامعات لديهم وجهة نظر هامشية للسياحة. هناك في كثير من الأحيان معلومات شحيحة ومفاهيم خاطئة حول المهارات المطلوبة بالإضافة إلى فرص التطوير الوظيفي. يجب أن تأخذ الحكومات الوطنية زمام المبادرة في تطوير استراتيجية تنمية القوى العاملة طويلة الأجل. من الناحية المثالية ، يمكن تطوير مثل هذه الاستراتيجية في السياق الأوسع لتحسين القدرة التنافسية للصناعة واستدامتها ، حيث أن الطلب المتزايد على العمالة الماهرة سيظل يمثل تحديًا كبيرًا في جميع البلدان. يوصى بشدة أن يتم تنفيذ الاستراتيجيات وتنفيذها مع القطاعين الخاص والتعليمي واحتضان الالتزامات المتفق عليها من الصناعة.

هناك حاجة إلى إطار مؤسسي قوي لتحديد سياسات وبرامج التعليم والتدريب التي ستدعم سوق عمل وبيئة أعمال أكثر جاذبية في السياحة مما سيسمح للصناعة بالحفاظ على قوة عاملة كافية وذات كفاءة عالية وبالتالي دعم تعزيز الإنتاجية في الصناعة. وجهة نظري هي أنه على الرغم من أن المؤهلات الرسمية ليست مطلوبة دائمًا في السياحة ، إلا أن وجودها والفرصة المتاحة على نطاق واسع للحصول على المؤهلات وتطوير الكفاءات في السياحة قد يساهم في رفع مكانة المهنة والقطاع بشكل عام.

كشفت دراسة أجراها مركز التجارة العالمي للسياحة أن تحديات رأس المال البشري للسفر والسياحة أعلى بكثير من تلك التي تواجهها في القطاعات الأخرى حيث تتوقع معظم البلدان في الدراسة مواجهة "عجز" في المواهب أو "نقص" في السفر والسياحة على مدى السنوات العشر القادمة. كما أن تنمية المواهب ستمنع شغل العديد من الوظائف التي تتطلب مهارات عالية من قبل العمال المهاجرين. وبالتالي ، يتم تشجيع كل من القطاعين العام والخاص على العمل الآن لمعالجة النقص المتوقع في المواهب.

نظرًا للطبيعة القوية لمحفظة السياحة في UWI التي تم توسيعها مؤخرًا مع إطلاق أول مركز عالمي لمرونة السياحة العالمية وإدارة الأزمات في المنطقة ، هنا في UWI ، التغييرات في مجال السياحة ، وتقنيات التعليم الجديدة ، والطبيعة المتنوعة باستمرار للسياحة ، حان الوقت لكي تعيد UWI تصور محفظتها السياحية وتوحيد برامجها ودوراتها ومعاهدها ومراكزها وما إلى ذلك تحت سقف واحد هنا في إحدى مناطق السياحة في منطقة البحر الكاريبي (مونتيغو باي) مع إنشاء مدرسة أو كلية للسياحة .

وبالفعل ، فإن الاعتراف العالمي بمؤسسة UWI كمؤسسة فكرية قوية سيضع UWI لتقديم مساهمة أكثر جوهرية في تنمية المنطقة من خلال مثل هذه الكلية أو المدرسة. بالتأكيد ، سيحظى هذا الجهد بدعمي ، وعلى الرغم من أنني لا أستطيع التحدث باسم نظرائي الكاريبيين ، إلا أنني متأكد من أنه سيحظى أيضًا بدعم حكومة المنطقة. وبشكل أكثر تحديدًا ، تمشيا مع تفويض الإدارة التي أنا بصرف النظر عنها ، أكرر التزامي بالترويج لمنتج سياحي مستدام يعزز رفاهية المجتمعات المحلية ويشتمل على المزيد من المواهب المحلية في تقديم خدمات السياحة.