امرأة من تكساس تقاضي دبل تري من فندق هيلتون في قضية اعتداء جنسي


تزعم الدعوى أن فندق دبل تري باي هيلتون فشل في إلغاء مفتاح الغرفة المفقود الذي التقطه المهاجم

رفعت امرأة دعوى قضائية ضد مالكي وإدارة فندق DoubleTree by Hilton في أوستن ، مدعية أن مكتب الاستقبال فشل في إلغاء مفتاح غرفتها المفقود ، مما أدى في النهاية إلى اعتداء جنسي عليها في الليلة التي تلت 21.st عيد ميلاد. 

وفقًا للدعوى القضائية ، في مارس 2022 ، كانت الضحية التي تم تحديدها بالأحرف الأولى من اسمها MW ، تقيم في DoubleTree by Hilton Hotel Austin Northwest Arboretum. تمت دعوتها من قبل مجموعة في بار الفندق للانضمام إليهم لتناول مشروب.

في وقت لاحق من ذلك المساء ، لاحظت إحدى النساء من المجموعة أن ميغاواط كانت في حالة سكر وعرضت عليها مساعدتها في العودة إلى غرفتها بالفندق ، لكن ميغاواط لم تتمكن من تحديد مكان مفتاح غرفتها. ثم ساعدت المرأة ميغاواط في مكتب استقبال الفندق حيث أبلغت عن فقدان مفتاحها. على الرغم من أن موظفي الفندق أصدروا بطاقة مفتاح جديدة لـ MW ، إلا أنهم لم يلغوا المفتاح الأصلي. 

سارت المرأة ميغاواط إلى غرفتها بالفندق وساعدتها على النوم ، ولكن في وقت لاحق من تلك الليلة ، دخل عضو آخر من المجموعة من الحانة - باستخدام بطاقة المفتاح الأصلية ، كما تدعي الدعوى - غرفة الشابة واعتدى عليها جنسيا. في اليوم التالي ، اعتقلت السلطات زكاري نجاد على صلة بالاعتداء. وهو محتجز حاليًا في سجن مقاطعة ترافيس بموجب سند قيمته 100,000 ألف دولار.  

وقالت محامية المحاكمة آنا جرينبيرج من Blizzard Law ، PLLC في هيوستن ، والتي تمثل الضحية: "كان من الممكن منع هذا الهجوم المروع إذا كان الفندق قد اتبع إجراءات التشغيل المعيارية". "عندما يبلغ الضيف عن مفتاح مفقود ، من المفترض أن تصدر الفنادق مفاتيح جديدة ، بدلاً من المفاتيح المكررة ، لتجنب هذه المشكلة بالذات. وجود مفاتيح غرفة عمل عائمة حول الفندق يشكل خطرًا على سلامة النزلاء ".

في العام الماضي ، ضمنت Blizzard Law a 44 مليون دولار حكم ضد Hilton Management LLC نيابة عن امرأة كانت نزيل فندق وتعرضت لاعتداء جنسي في فندق في هيوستن.

حالة أوستن هي MW مقابل Aimbridge Hospitality، LLC ، وآخرون ، رقم القضية D-1-GN-22-002218 في محكمة مقاطعة ترافيس.  

<

عن المؤلف

دميترو ماكاروف

اشتراك
إخطار
ضيف
0 التعليقات
التقيمات المضمنة
عرض جميع التعليقات
0
أحب أفكارك ، يرجى التعليق.x
()
x
مشاركة على ...